Engenheiro de software da Apple

A Apple é uma empresa de tecnologia global bem conhecida, especializada na produção de produtos eletrônicos de consumo, software de computador e serviços online. Eles são mais famosos por seus iPhones, iPads, computadores Mac e Apple Watch.

Como engenheiro de software da Apple, você seria responsável pela criação e manutenção de programas e sistemas de software. Suas tarefas diárias envolveriam projetar, codificar, testar, depurar e documentar aplicativos de software, bem como desenvolver e manter sistemas de software. Você também trabalharia com outros engenheiros e equipes para garantir que o software atendesse às necessidades dos clientes.

É imperativo que os engenheiros de software da Apple possuam excelentes habilidades de resolução de problemas e comunicação, bem como uma compreensão abrangente das práticas de desenvolvimento de software.

Responsabilidades do cargo de engenheiro de software da Apple

Espera-se que um engenheiro de software da Apple desempenhe diversas funções, que podem incluir:

  • Projetar, desenvolver e manter aplicativos de software para produtos Apple
  • Colaborar com outros engenheiros para gerar soluções criativas que atendam às necessidades do cliente
  • Programação usando uma variedade de linguagens, como Objective-C, Swift, C++, Java, JavaScript, HTML5, CSS3 e SQL
  • Implementação das tecnologias mais recentes, como Core Data, Cocoa Touch e CloudKit
  • Criação de testes de unidade e scripts de teste automatizados para controle de qualidade
  • Corrigindo e depurando aplicativos existentes
  • Fornecimento de informações e feedback durante as revisões de projeto
  • Trabalhar de perto com gerentes de produto e designers para compreender os requisitos do usuário e criar recursos de acordo
  • Investigar novas tecnologias e abordagens para melhorar o desempenho do aplicativo
  • Documentar todas as tarefas e procedimentos de desenvolvimento
  • Prestar assistência técnica a clientes e equipes internas
  • Manter-se informado sobre as tendências e melhores práticas do setor

Remuneração do Engenheiro de Software da Apple

A remuneração de um engenheiro de software na Apple depende de vários elementos, como o nível de experiência do funcionário, as qualificações e a complexidade do trabalho. A empresa também considera as tendências do mercado para funções semelhantes e o custo de vida na área. A Apple avalia o desempenho e o valor que o funcionário traz para a empresa ao determinar o salário.

Ganhos médios anuais: US$ 186.528 (US$ 89,68/hora)
Ganhos anuais dos 10% principais: US$ 259.560 (US$ 124,79/hora)

prédio da apple
prédio da apple

Critérios de contratação de engenheiros de software da Apple

Para garantir uma posição como engenheiro de software na Apple, os candidatos devem possuir um diploma de bacharel em ciência da computação, engenharia de software ou disciplina relacionada. Eles também devem ter um mínimo de dois anos de experiência em engenharia de software, com uma sólida compreensão de programação orientada a objetos e ciclos de vida de desenvolvimento de software. A familiaridade com as ferramentas e estruturas de desenvolvimento da Apple é uma vantagem.

O candidato ideal deve ter fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, bem como comunicação excepcional e habilidades interpessoais. Eles devem ser capazes de trabalhar de forma independente e como parte de uma equipe. Além disso, eles devem ser capazes de trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado e ser flexíveis às mudanças.

Competências do engenheiro de software da Apple

Para ter sucesso como engenheiro de software da Apple, os funcionários precisam das seguintes competências:

Programação Java: Java é uma linguagem de programação amplamente utilizada por engenheiros de software para desenvolvimento de software. A proficiência em Java e outras linguagens de programação é essencial para que os engenheiros de software atendam às necessidades de desenvolvimento de software de sua empresa.

Gerenciamento do ciclo de vida do aplicativo: os engenheiros de software trabalham em equipes para desenvolver aplicativos e mantê-los após o lançamento. Os engenheiros de software da Apple utilizam o gerenciamento do ciclo de vida do aplicativo para rastrear o progresso do aplicativo e garantir que ele atenda aos requisitos do usuário. Isso envolve analisar o feedback do usuário, fazer alterações e avaliar o impacto das alterações.

Test Driven Development: TDD é uma abordagem de desenvolvimento de software que exige que os engenheiros escrevam um teste para um recurso antes de codificá-lo. Isso garante que o recurso funcione conforme o esperado e que o código esteja livre de erros. Os engenheiros de software da Apple usam essa abordagem para manter a qualidade de seu trabalho.

Metodologias ágeis: Metodologias ágeis são um conjunto de melhores práticas usadas por engenheiros de software no desenvolvimento de software. Essas metodologias incluem integração contínua, em que os engenheiros integram seu trabalho com frequência e trabalham em pequenos incrementos. Isso permite que os engenheiros testem seu trabalho com mais frequência e identifiquem problemas rapidamente.

As metodologias ágeis também abrangem a programação em pares, em que dois engenheiros trabalham juntos em um projeto, promovendo o aprendizado e a eficiência.

Desenvolvimento de Software: O desenvolvimento de software é o processo de criação e modificação de programas de computador por engenheiros de software. Esse processo abrange planejamento, projeto e teste. É uma habilidade crucial para engenheiros de software, pois permite que eles dêem vida a seus projetos.

Condições de trabalho do engenheiro de software da Apple

Os engenheiros de software da Apple trabalham em um local de trabalho colaborativo e de alta velocidade

e. Espera-se que trabalhem longas horas, às vezes até 12 horas por dia, e podem ser solicitados a trabalhar nos fins de semana e feriados. Os engenheiros de software devem ser capazes de trabalhar de forma independente e em equipe, lidando com várias tarefas e projetos ao mesmo tempo. Eles também devem ser capazes de lidar com o estresse e cumprir prazos rigorosos.

Os engenheiros devem exibir pensamento crítico e imaginativo, ter fortes habilidades de comunicação com outros engenheiros, designers e gerentes de produto e ser versados em várias ferramentas e tecnologias de desenvolvimento de software.

Principais tendências para engenheiros de software da Apple

Aqui estão três tendências significativas que afetam o trabalho dos engenheiros de software da Apple.

Ênfase em velocidade, desempenho e segurança

Com a crescente demanda por aplicativos rápidos e seguros que possam lidar com grandes quantidades de dados, os engenheiros de software da Apple estão se concentrando cada vez mais em velocidade, desempenho e segurança ao criar novos produtos. Como resultado, os engenheiros da Apple devem ser capazes de criar um software que atenda a esses requisitos e, ao mesmo tempo, garantir sua confiabilidade e segurança.

Os engenheiros também devem considerar a escalabilidade, garantindo que seus produtos possam se adaptar às mudanças nas necessidades dos usuários. Eles também devem otimizar seu código para plataformas móveis e de desktop e diferentes sistemas operacionais, prestando muita atenção aos protocolos de segurança para proteger os dados do usuário.

Retorno aos Fundamentos

À medida que a Apple continua inovando e desenvolvendo novos produtos, os engenheiros de software estão sendo solicitados a revisitar os fundamentos básicos, como codificação, depuração e solução de problemas.

Os engenheiros devem ser capazes de pensar criticamente, resolver problemas complexos rapidamente, entender como diferentes partes de um sistema interagem entre si e identificar possíveis problemas com antecedência. Além disso, eles devem se manter atualizados sobre as últimas tecnologias e tendências para criar soluções eficientes.

Voltar aos fundamentos ajuda a garantir que os produtos da Apple sejam confiáveis, seguros e fáceis de usar, cruciais para o sucesso futuro da empresa.

Ciência de dados para engenheiros de software

A ciência de dados está se tornando cada vez mais importante para os engenheiros de software, pois permite que eles coletem insights de grandes conjuntos de dados e desenvolvam algoritmos mais eficientes.

Os engenheiros podem usar a ciência de dados para criar modelos preditivos que ajudam a detectar tendências no comportamento do cliente ou no desempenho do produto. Eles também podem otimizar seu código analisando os dados gerados por seus aplicativos.

As habilidades de ciência de dados são essenciais para os engenheiros de software da Apple, pois eles devem saber como aplicar técnicas de aprendizado de máquina para criar produtos melhores. Eles também devem ser capazes de analisar o feedback do usuário e os padrões de uso para aprimorar a experiência do usuário. Com a ciência de dados, os engenheiros de software da Apple podem manter seus produtos competitivos em um mercado em rápida mudança.

Progressão de carreira

Os engenheiros de software da Apple geralmente começam como engenheiros juniores, trabalhando em projetos menores e aprendendo o básico. À medida que ganham experiência, podem subir para cargos de engenheiro sênior, onde são responsáveis por projetos maiores e podem liderar equipes. Com mais experiência, eles podem se tornar arquitetos de software, liderando o design e desenvolvimento de software e, com ainda mais experiência, gerentes de engenharia de software, supervisionando projetos de software e gerenciando equipes de engenheiros.

Perguntas e respostas da entrevista

Aqui estão cinco perguntas comuns em entrevistas para engenheiros de software da Apple e respostas recomendadas.

Você tem experiência em trabalhar em equipe?

A Apple valoriza muito o trabalho em equipe e a colaboração, portanto, o entrevistador pode fazer essa pergunta para avaliar suas habilidades de trabalho em equipe. Em sua resposta, destaque seus pontos fortes que o tornam um membro eficaz da equipe.

Exemplo: “Adoro trabalhar em equipe porque me dá a chance de colaborar com outros profissionais qualificados. Em minha função anterior, fazia parte de uma equipe de desenvolvimento de software onde trabalhávamos juntos em projetos de clientes. Agradeço a oportunidade de trocar ideias com meus colegas de equipe e aprender com seus conhecimentos. Trabalhar com um grupo de especialistas em diferentes áreas me ajuda a criar melhores soluções para nossos clientes.”

Você pode se descrever em 3 palavras?

Esta consulta oferece a você a chance de revelar seus traços de personalidade e valores e também oferece uma visão sobre se você seria uma boa combinação para a equipe. Ao responder, seja sincero e escolha palavras que reflitam com precisão o seu caráter.

Exemplo: “Eu me vejo como um entusiasta, imaginativo e compassivo. Eu coloco meu coração no meu trabalho e sempre busco a excelência. Acredito que é vital entender e simpatizar com os outros, e isso me ajudou a me tornar um solucionador de problemas mais eficaz ao lidar com clientes ou colegas de trabalho.”

Dê um exemplo em que você teve que superar um obstáculo durante o desenvolvimento de software.
Esta consulta oferece uma oportunidade de mostrar sua capacidade de resolver problemas e enfrentar dificuldades. Ao responder, seria vantajoso descrever uma situação única ou desafiadora.

Exemplo: “No início da minha carreira de desenvolvimento de software na Apple, tive que me adaptar à linguagem de programação Objective C. Era diferente das linguagens com as quais eu havia trabalhado antes, então tive que fazer um esforço extra para aprender a sintaxe. No entanto, eu perseverei e eventualmente me tornei proficiente o suficiente para usá-lo em meus projetos.”

Que habilidades únicas você pode trazer para a Apple?

Esta pergunta lhe dá a chance de destacar seu conjunto de habilidades e demonstrar como você pode contribuir para o sucesso da Apple. Ao responder, pode ser útil listar primeiro suas habilidades técnicas, seguidas de outras habilidades, como trabalho em equipe e comunicação.

Exemplo: “Sou altamente organizado, meticuloso e um ótimo solucionador de problemas. Também gosto de trabalhar com outras pessoas e colaborar para encontrar soluções. Além disso, tenho fortes habilidades de comunicação e não tenho medo de fazer perguntas quando necessário. Essas são as habilidades que trago para a Apple.”

Conte-me sobre um projeto em que você trabalhou e que considera muito importante.

Esta consulta oferece uma oportunidade para aprender sobre os projetos em que seu potencial

O empregador está trabalhando e para você falar sobre suas realizações. Se você está apenas começando seu primeiro emprego depois da faculdade, esta é uma ótima maneira de mostrar do que você é capaz.
Exemplo: “Tenho grande consideração por um projeto no qual trabalhei para o programa de codificação do distrito escolar local. Junto com outros engenheiros, ajudei a criar um currículo educativo e divertido para os alunos que usam o Swift Playgrounds. O programa deu tão certo que agora está sendo expandido para todas as escolas do estado, e tenho orgulho de ter feito parte dele.”

A Apple é uma empresa de tecnologia global bem conhecida, especializada na produção de produtos eletrônicos de consumo, software de computador e serviços online. Eles são mais famosos por seus iPhones, iPads, computadores Mac e Apple Watch.

Como engenheiro de software da Apple, você seria responsável pela criação e manutenção de programas e sistemas de software. Suas tarefas diárias envolveriam projetar, codificar, testar, depurar e documentar aplicativos de software, bem como desenvolver e manter sistemas de software. Você também trabalharia com outros engenheiros e equipes para garantir que o software atendesse às necessidades dos clientes.

É imperativo que os engenheiros de software da Apple possuam excelentes habilidades de resolução de problemas e comunicação, bem como uma compreensão abrangente das práticas de desenvolvimento de software.

Responsabilidades do cargo de engenheiro de software da Apple

Espera-se que um engenheiro de software da Apple desempenhe diversas funções, que podem incluir:

  • Projetar, desenvolver e manter aplicativos de software para produtos Apple
  • Colaborar com outros engenheiros para gerar soluções criativas que atendam às necessidades do cliente
  • Programação usando uma variedade de linguagens, como Objective-C, Swift, C++, Java, JavaScript, HTML5, CSS3 e SQL
  • Implementação das tecnologias mais recentes, como Core Data, Cocoa Touch e CloudKit
  • Criação de testes de unidade e scripts de teste automatizados para controle de qualidade
  • Corrigindo e depurando aplicativos existentes
  • Fornecimento de informações e feedback durante as revisões de projeto
  • Trabalhar de perto com gerentes de produto e designers para compreender os requisitos do usuário e criar recursos de acordo
  • Investigar novas tecnologias e abordagens para melhorar o desempenho do aplicativo
  • Documentar todas as tarefas e procedimentos de desenvolvimento
  • Prestar assistência técnica a clientes e equipes internas
  • Manter-se informado sobre as tendências e melhores práticas do setor

Remuneração do Engenheiro de Software da Apple

A remuneração de um engenheiro de software na Apple depende de vários elementos, como o nível de experiência do funcionário, as qualificações e a complexidade do trabalho. A empresa também considera as tendências do mercado para funções semelhantes e o custo de vida na área. A Apple avalia o desempenho e o valor que o funcionário traz para a empresa ao determinar o salário.

Ganhos médios anuais: US$ 186.528 (US$ 89,68/hora)
Ganhos anuais dos 10% principais: US$ 259.560 (US$ 124,79/hora)

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prédio da apple

Critérios de contratação de engenheiros de software da Apple

Para garantir uma posição como engenheiro de software na Apple, os candidatos devem possuir um diploma de bacharel em ciência da computação, engenharia de software ou disciplina relacionada. Eles também devem ter um mínimo de dois anos de experiência em engenharia de software, com uma sólida compreensão de programação orientada a objetos e ciclos de vida de desenvolvimento de software. A familiaridade com as ferramentas e estruturas de desenvolvimento da Apple é uma vantagem.

O candidato ideal deve ter fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, bem como comunicação excepcional e habilidades interpessoais. Eles devem ser capazes de trabalhar de forma independente e como parte de uma equipe. Além disso, eles devem ser capazes de trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado e ser flexíveis às mudanças.

Competências do engenheiro de software da Apple

Para ter sucesso como engenheiro de software da Apple, os funcionários precisam das seguintes competências:

Programação Java: Java é uma linguagem de programação amplamente utilizada por engenheiros de software para desenvolvimento de software. A proficiência em Java e outras linguagens de programação é essencial para que os engenheiros de software atendam às necessidades de desenvolvimento de software de sua empresa.

Gerenciamento do ciclo de vida do aplicativo: os engenheiros de software trabalham em equipes para desenvolver aplicativos e mantê-los após o lançamento. Os engenheiros de software da Apple utilizam o gerenciamento do ciclo de vida do aplicativo para rastrear o progresso do aplicativo e garantir que ele atenda aos requisitos do usuário. Isso envolve analisar o feedback do usuário, fazer alterações e avaliar o impacto das alterações.

Test Driven Development: TDD é uma abordagem de desenvolvimento de software que exige que os engenheiros escrevam um teste para um recurso antes de codificá-lo. Isso garante que o recurso funcione conforme o esperado e que o código esteja livre de erros. Os engenheiros de software da Apple usam essa abordagem para manter a qualidade de seu trabalho.

Metodologias ágeis: Metodologias ágeis são um conjunto de melhores práticas usadas por engenheiros de software no desenvolvimento de software. Essas metodologias incluem integração contínua, em que os engenheiros integram seu trabalho com frequência e trabalham em pequenos incrementos. Isso permite que os engenheiros testem seu trabalho com mais frequência e identifiquem problemas rapidamente.

As metodologias ágeis também abrangem a programação em pares, em que dois engenheiros trabalham juntos em um projeto, promovendo o aprendizado e a eficiência.

Desenvolvimento de Software: O desenvolvimento de software é o processo de criação e modificação de programas de computador por engenheiros de software. Esse processo abrange planejamento, projeto e teste. É uma habilidade crucial para engenheiros de software, pois permite que eles dêem vida a seus projetos.

Condições de trabalho do engenheiro de software da Apple

Os engenheiros de software da Apple trabalham em um local de trabalho colaborativo e de alta velocidade

e. Espera-se que trabalhem longas horas, às vezes até 12 horas por dia, e podem ser solicitados a trabalhar nos fins de semana e feriados. Os engenheiros de software devem ser capazes de trabalhar de forma independente e em equipe, lidando com várias tarefas e projetos ao mesmo tempo. Eles também devem ser capazes de lidar com o estresse e cumprir prazos rigorosos.

Os engenheiros devem exibir pensamento crítico e imaginativo, ter fortes habilidades de comunicação com outros engenheiros, designers e gerentes de produto e ser versados em várias ferramentas e tecnologias de desenvolvimento de software.

Principais tendências para engenheiros de software da Apple

Aqui estão três tendências significativas que afetam o trabalho dos engenheiros de software da Apple.

Ênfase em velocidade, desempenho e segurança

Com a crescente demanda por aplicativos rápidos e seguros que possam lidar com grandes quantidades de dados, os engenheiros de software da Apple estão se concentrando cada vez mais em velocidade, desempenho e segurança ao criar novos produtos. Como resultado, os engenheiros da Apple devem ser capazes de criar um software que atenda a esses requisitos e, ao mesmo tempo, garantir sua confiabilidade e segurança.

Os engenheiros também devem considerar a escalabilidade, garantindo que seus produtos possam se adaptar às mudanças nas necessidades dos usuários. Eles também devem otimizar seu código para plataformas móveis e de desktop e diferentes sistemas operacionais, prestando muita atenção aos protocolos de segurança para proteger os dados do usuário.

Retorno aos Fundamentos

À medida que a Apple continua inovando e desenvolvendo novos produtos, os engenheiros de software estão sendo solicitados a revisitar os fundamentos básicos, como codificação, depuração e solução de problemas.

Os engenheiros devem ser capazes de pensar criticamente, resolver problemas complexos rapidamente, entender como diferentes partes de um sistema interagem entre si e identificar possíveis problemas com antecedência. Além disso, eles devem se manter atualizados sobre as últimas tecnologias e tendências para criar soluções eficientes.

Voltar aos fundamentos ajuda a garantir que os produtos da Apple sejam confiáveis, seguros e fáceis de usar, cruciais para o sucesso futuro da empresa.

Ciência de dados para engenheiros de software

A ciência de dados está se tornando cada vez mais importante para os engenheiros de software, pois permite que eles coletem insights de grandes conjuntos de dados e desenvolvam algoritmos mais eficientes.

Os engenheiros podem usar a ciência de dados para criar modelos preditivos que ajudam a detectar tendências no comportamento do cliente ou no desempenho do produto. Eles também podem otimizar seu código analisando os dados gerados por seus aplicativos.

As habilidades de ciência de dados são essenciais para os engenheiros de software da Apple, pois eles devem saber como aplicar técnicas de aprendizado de máquina para criar produtos melhores. Eles também devem ser capazes de analisar o feedback do usuário e os padrões de uso para aprimorar a experiência do usuário. Com a ciência de dados, os engenheiros de software da Apple podem manter seus produtos competitivos em um mercado em rápida mudança.

Progressão de carreira

Os engenheiros de software da Apple geralmente começam como engenheiros juniores, trabalhando em projetos menores e aprendendo o básico. À medida que ganham experiência, podem subir para cargos de engenheiro sênior, onde são responsáveis por projetos maiores e podem liderar equipes. Com mais experiência, eles podem se tornar arquitetos de software, liderando o design e desenvolvimento de software e, com ainda mais experiência, gerentes de engenharia de software, supervisionando projetos de software e gerenciando equipes de engenheiros.

Perguntas e respostas da entrevista

Aqui estão cinco perguntas comuns em entrevistas para engenheiros de software da Apple e respostas recomendadas.

Você tem experiência em trabalhar em equipe?

A Apple valoriza muito o trabalho em equipe e a colaboração, portanto, o entrevistador pode fazer essa pergunta para avaliar suas habilidades de trabalho em equipe. Em sua resposta, destaque seus pontos fortes que o tornam um membro eficaz da equipe.

Exemplo: “Adoro trabalhar em equipe porque me dá a chance de colaborar com outros profissionais qualificados. Em minha função anterior, fazia parte de uma equipe de desenvolvimento de software onde trabalhávamos juntos em projetos de clientes. Agradeço a oportunidade de trocar ideias com meus colegas de equipe e aprender com seus conhecimentos. Trabalhar com um grupo de especialistas em diferentes áreas me ajuda a criar melhores soluções para nossos clientes.”

Você pode se descrever em 3 palavras?

Esta consulta oferece a você a chance de revelar seus traços de personalidade e valores e também oferece uma visão sobre se você seria uma boa combinação para a equipe. Ao responder, seja sincero e escolha palavras que reflitam com precisão o seu caráter.

Exemplo: “Eu me vejo como um entusiasta, imaginativo e compassivo. Eu coloco meu coração no meu trabalho e sempre busco a excelência. Acredito que é vital entender e simpatizar com os outros, e isso me ajudou a me tornar um solucionador de problemas mais eficaz ao lidar com clientes ou colegas de trabalho.”

Dê um exemplo em que você teve que superar um obstáculo durante o desenvolvimento de software.
Esta consulta oferece uma oportunidade de mostrar sua capacidade de resolver problemas e enfrentar dificuldades. Ao responder, seria vantajoso descrever uma situação única ou desafiadora.

Exemplo: “No início da minha carreira de desenvolvimento de software na Apple, tive que me adaptar à linguagem de programação Objective C. Era diferente das linguagens com as quais eu havia trabalhado antes, então tive que fazer um esforço extra para aprender a sintaxe. No entanto, eu perseverei e eventualmente me tornei proficiente o suficiente para usá-lo em meus projetos.”

Que habilidades únicas você pode trazer para a Apple?

Esta pergunta lhe dá a chance de destacar seu conjunto de habilidades e demonstrar como você pode contribuir para o sucesso da Apple. Ao responder, pode ser útil listar primeiro suas habilidades técnicas, seguidas de outras habilidades, como trabalho em equipe e comunicação.

Exemplo: “Sou altamente organizado, meticuloso e um ótimo solucionador de problemas. Também gosto de trabalhar com outras pessoas e colaborar para encontrar soluções. Além disso, tenho fortes habilidades de comunicação e não tenho medo de fazer perguntas quando necessário. Essas são as habilidades que trago para a Apple.”

Conte-me sobre um projeto em que você trabalhou e que considera muito importante.

Esta consulta oferece uma oportunidade para aprender sobre os projetos em que seu potencial

O empregador está trabalhando e para você falar sobre suas realizações. Se você está apenas começando seu primeiro emprego depois da faculdade, esta é uma ótima maneira de mostrar do que você é capaz.
Exemplo: “Tenho grande consideração por um projeto no qual trabalhei para o programa de codificação do distrito escolar local. Junto com outros engenheiros, ajudei a criar um currículo educativo e divertido para os alunos que usam o Swift Playgrounds. O programa deu tão certo que agora está sendo expandido para todas as escolas do estado, e tenho orgulho de ter feito parte dele.”

Roberta Mach Supervisão de Mariana Fortunatohttps://www.linkedin.com/in/roberta-mach/
Profissional de Recursos Humanos com mais de 10 anos de experiência em gestão de talentos, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, e relações de trabalho. Forte capacidade de construir relacionamentos interpessoais sólidos e de colaborar com equipes para impulsionar o sucesso organizacional.

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