Ferramentas
Os engenheiros de implantação geralmente trabalham em ambientes de escritório, muitas vezes colaborando com equipes de desenvolvimento e TI.
Eles também podem trabalhar remotamente ou ser obrigados a viajar para os sites dos clientes.
O trabalho pode ser acelerado e pode exigir trabalho fora do horário comercial regular para resolver problemas de implantação ou cumprir os prazos do projeto.
Tendências do engenheiro de implantação
Os engenheiros de implantação estão em alta demanda, pois as organizações continuam a adotar novos softwares e tecnologias.
A crescente dependência de computação em nuvem e dispositivos móveis levou a uma necessidade crescente de engenheiros de implantação que possam gerenciar esses ambientes complexos.
Espera-se também que o uso de ferramentas de automação e inteligência artificial se torne mais prevalente na função do engenheiro de implantação.
Como se tornar um engenheiro de implantação
Para se tornar um engenheiro de implantação, normalmente é necessário ter um diploma de bacharel em ciência da computação, tecnologia da informação ou áreas afins.
Eles também devem ter experiência em desenvolvimento de software ou infraestrutura de TI, bem como habilidades técnicas e interpessoais necessárias para a função.
As certificações da indústria também podem melhorar suas qualificações e perspectivas de emprego.
Perspectivas de Avanço
Os engenheiros de implantação podem progredir em suas carreiras ganhando experiência no gerenciamento de projetos de implantação maiores e mais complexos, desenvolvendo novas ferramentas e processos ou assumindo funções de liderança dentro da organização.
Eles também podem considerar obter diplomas avançados ou certificações para aprimorar ainda mais suas habilidades e qualificações.
Exemplo de descrição de trabalho
Aqui está um exemplo de uma descrição de cargo de engenheiro de implantação:
Estamos procurando um engenheiro de implantação para se juntar à nossa equipe e nos ajudar a gerenciar a implantação de novos softwares e tecnologias em nossa organização.
O candidato ideal deve ter um diploma de bacharel em ciência da computação ou áreas afins, bem como experiência em desenvolvimento de software ou infraestrutura de TI.
Eles também devem possuir fortes habilidades técnicas e interpessoais, incluindo proficiência em linguagens de programação e sistemas operacionais, conhecimento de protocolos de rede e hardware de servidor e fortes habilidades de comunicação e colaboração.
O que faz um engenheiro de implantação
O engenheiro de implantação será responsável por solucionar problemas de implantação, fornecer suporte técnico aos clientes e monitorar e manter a integridade dos servidores e outros dispositivos de rede.
Quanto ganha um engenheiro de implantação
O salário médio anual para engenheiros de implantação é de US $ 85.000, ou US $ 40,87 por hora, enquanto os 10% dos ganhadores ganham US $ 152.000 anualmente, ou US $ 73,08 por hora.
No entanto, o crescimento das oportunidades de emprego para engenheiros de implantação deve ser mais lento que a média na próxima década.
Isso ocorre porque a demanda por seus serviços depende da adoção de tecnologias novas e emergentes, como computação em nuvem e big data, que deve ser difundido e, portanto, limitar a necessidade de engenheiros de implantação.
Como se tornar um engenheiro de implantação
Para se tornar um engenheiro de implantação, é necessário um diploma de bacharel em ciência da computação, tecnologia da informação, engenharia de software ou engenharia de computadores.
Os cursos relevantes nesses programas incluem programação de computadores, desenvolvimento de software, estruturas de dados, algoritmos, sistemas operacionais e matemática.
Os empregadores geralmente preferem candidatos com pelo menos cinco anos de experiência na indústria de TI, que pode ser uma combinação de educação formal e treinamento no trabalho.
Alguns engenheiros de implantação também podem receber treinamento por meio de programas de educação formal em ciência da computação ou engenharia em faculdades e universidades.
A obtenção de certificações profissionais pode ser benéfica para os engenheiros de implantação, pois pode validar suas qualificações para apresentar e futuros empregadores.
Isso também pode fornecer a eles conhecimento prático de suas responsabilidades diárias, testar suas habilidades profissionais e ajudar a avançar em suas carreiras.
Como avançar na carreira de engenharia de implantação
Para ter sucesso como engenheiro de implantação, deve -se possuir uma variedade de habilidades técnicas, incluindo a capacidade de operar e reparar máquinas, sistemas elétricos e software.
Eles também devem ter excelentes habilidades de comunicação para colaborar com outras pessoas, escrever documentos técnicos, criar apresentações e explicar processos técnicos para os clientes.
Fortes habilidades de solução de problemas também são essenciais, pois os engenheiros de implantação devem ser capazes de identificar e pesquisar soluções em potencial e implementá-las ao longo do ciclo de vida do projeto.
Além disso, a atenção aos detalhes é crucial, pois os engenheiros de implantação devem revisar e entender os documentos e esquemas técnicos, além de identificar possíveis problemas antes que eles ocorram.
Eles também devem ser capazes de trabalhar sob pressão, pois geralmente têm prazos apertados, podem precisar trabalhar horas extras e gerenciar seu tempo de maneira eficaz.
Os engenheiros de implantação trabalham em vários ambientes, como escritórios, instalações de produção e laboratórios de pesquisa.
Eles também podem viajar para sites de clientes para fornecer suporte ou instalar novos sistemas.
Normalmente, os engenheiros de implantação trabalham 40 horas por semana, mas podem trabalhar horas extras para cumprir os prazos ou resolver emergências.
Eles também podem estar de plantão 24 horas por dia, 7 dias por semana, para oferecer suporte ao cliente ou responder às falhas do sistema.
Para permanecer relevante e competitivo, os engenheiros de implantação precisam acompanhar três tendências no setor.
Em primeiro lugar, as empresas dependem cada vez mais da automação e os engenheiros de implantação devem estar familiarizados com várias ferramentas de automação.
Ao identificar e corrigir problemas em potencial, eles podem economizar tempo e garantir que os sistemas sejam executados com eficiência.
Em segundo lugar, a integração e entrega contínuas (IC/CD) são uma abordagem cada vez mais popular para o desenvolvimento de software.
Os engenheiros de implantação podem tirar proveito dessa tendência, entendendo como implementar e manter a infraestrutura de CI/CD, resultando em desenvolvimento e lançamento de software mais rápido e eficiente.
Por fim, à medida que a computação em nuvem cresce em popularidade, há uma maior demanda por profissionais com experiência no gerenciamento da infraestrutura como implantações de serviço (IAAS).
Os engenheiros de implantação trabalham em vários ambientes, como escritórios, laboratórios de pesquisa e instalações de fabricação.
Eles também podem precisar viajar para sites de clientes para fornecer suporte no local ou instalar e configurar novos sistemas.
Uma semana de trabalho típica para um engenheiro de implantação é de 40 horas, mas pode ter que trabalhar horas extras para cumprir os prazos ou resolver emergências.
Além disso, eles podem estar de plantão 24 horas por dia, 7 dias por semana, para fornecer suporte ao cliente ou responder às falhas do sistema.
Para se manter competitivo, os engenheiros de implantação precisam acompanhar três tendências em seu campo.
Primeiro, a automação está se tornando cada vez mais importante, exigindo que os engenheiros estejam familiarizados com as ferramentas de automação para manter os sistemas da empresa funcionando sem problemas.
Segundo, a integração e a entrega contínuas (CI/CD) são uma tendência popular que envolve automatizar o processo de construção, teste e implantação de atualizações de software.
Por fim, a crescente popularidade da computação em nuvem está impulsionando a demanda por engenheiros de implantação com experiência no gerenciamento de soluções de infraestrutura como um serviço (IAAS).
Como se tornar um engenheiro de implantação
Para se tornar um engenheiro de implantação, é crucial aprender sobre diferentes tecnologias usadas no campo, como computação em nuvem, big data e aplicativos móveis.
A familiaridade com ferramentas de implantação como Jenkins, Chef e Puppet também é essencial.
Construir relacionamentos com profissionais do setor, participar de conferências e acompanhar as últimas tendências também é importante.
Para ter sucesso como engenheiro de implantação, deve -se possuir uma variedade de habilidades técnicas, incluindo a capacidade de operar e reparar máquinas, sistemas elétricos e software.
Eles também devem ter excelentes habilidades de comunicação para colaborar com outras pessoas, escrever documentos técnicos, criar apresentações e explicar processos técnicos para os clientes.
Fortes habilidades de solução de problemas também são essenciais, pois os engenheiros de implantação devem ser capazes de identificar e pesquisar soluções em potencial e implementá-las ao longo do ciclo de vida do projeto.
Além disso, a atenção aos detalhes é crucial, pois os engenheiros de implantação devem revisar e entender os documentos e esquemas técnicos, além de identificar possíveis problemas antes que eles ocorram.
Eles também devem ser capazes de trabalhar sob pressão, pois geralmente têm prazos apertados, podem precisar trabalhar horas extras e gerenciar seu tempo de maneira eficaz.
Os engenheiros de implantação trabalham em vários ambientes, como escritórios, instalações de produção e laboratórios de pesquisa. Eles também podem viajar para sites de clientes para fornecer suporte ou instalar novos sistemas.
Normalmente, os engenheiros de implantação trabalham 40 horas por semana, mas podem trabalhar horas extras para cumprir os prazos ou resolver emergências.
Eles também podem estar de plantão 24 horas por dia, 7 dias por semana, para oferecer suporte ao cliente ou responder às falhas do sistema.
Tarefas e Deveres:
- Criar, estabelecer e manter a infraestrutura de implantação de software
- Colabore com as equipes de desenvolvimento para automatizar e otimizar os processos de criação, teste e lançamento
- Desenvolver e implementar métodos e ferramentas que aumentem a eficiência do ciclo de vida de desenvolvimento de software
- Diagnosticar e resolver problemas com processos de implantação de software
- Monitore a integridade dos processos de implantação de software e identifique as áreas que requerem melhorias
- Mantenha-se informado sobre as novas tecnologias e tendências no setor de implantação de software
- Pesquise e avalie novas ferramentas e tecnologias de implantação de software
- Implantar novas ferramentas e tecnologias de implantação de software
- Treine outros funcionários sobre como usar novas ferramentas e tecnologias de implantação de software
- Redigir documentação sobre o uso de novas ferramentas e tecnologias de implantação de software
- Auxiliar no desenvolvimento de políticas e procedimentos de implantação de software
- Desempenhar quaisquer outras funções atribuídas
Habilidades e Qualificações Necessárias:
- Bacharel em ciência da computação, engenharia ou áreas afins
- Pelo menos 3 anos de experiência em uma posição técnica, com um mínimo de 2 anos em DevOps ou posição comparável
- Familiaridade com gerenciamento de automação/configuração por meio de ferramentas como Puppet, Chef, Ansible ou software relacionado
- Experiência com ferramentas de integração contínua, como Jenkins, Travis CI ou CircleCI
- Conhecimento de Amazon Web Services (AWS) ou outras plataformas de nuvem
- Capacidade de programar em uma ou mais linguagens de script, como Python, Ruby ou Bash
Competências e qualificações preferidas:
- Experiência com tecnologias de conteinerização, como Docker ou Kubernetes
- Familiaridade com ferramentas de monitoramento, como Nagios, New Relic ou Datadog
- Experiência com administração de banco de dados para MySQL, PostgreSQL ou MongoDB
- Familiaridade com ferramentas de controle de origem, como Git ou SVN
